Notícies

Aquest curs tenies plans acadèmics o laborals que no s'han complert? No et preocupis, als Punts InfoJOVE de Barcelona t'ajudem a trobar un PLA B!

Durant el primer trimestre del curs pots venir a informar-te o orientar-te sobre totes les opcions que encara hi ha esperant-te!

Vine a veure'ns (no cal cita prèvia) i t'ajudem a buscar-te un pla alternatiu :)

Opcions per formar-te, treballar, anar a passar una temporada fora... un gran ventall d'oportunitats t'espera, vine a descobrir-les!

El Consell de la Joventut de Barcelona obre la convocatòria d’una plaça d’informació i dinamització de l’Espai Jove La Fontana.

 Data límit 14/07/2019 a les 23:59.

 Tasques a realitzar:

• En relació al servei d’informació:
  • Atenció, acollida i informació al públic, de manera presencial, telefònica i telemàtica.
  • Reserves de sales i espais de l’equipament.
  • Seguiment i muntatge tècnic dels espais cedits.
  • Suport als projectes a l’organització i desenvolupament de les activitats de l’equipament.
• En relació a la dinamització:
  • Responsable del programa de dinamització musical de l’equipament (programació de concerts i de projectes musicals, promoció de grups de música emergents, etc.).
  • Responsable del projecte Calendari singular.
  • Responsable del programa Equipament més sostenible..
  • Dinamització de l’Espai de trobada de l’equipament.
  • Engegar activitats i recollir propostes per generar-ne de noves a partir de les demandes, interessos i necessitats dels joves i col·lectius del barri.
• Transversals:
  • Programació, execució, seguiment i avaluació d’iniciatives i activitats vinculades als projectes de l’equipament.
  • Coordinació amb l’equip de l’Espai Jove La Fontana.
  • Coordinació amb la resta de serveis i agents que treballen a l’Espai Jove La Fontana, districte i ciutat.
  • Implicació en la globalitat del projecte de l’Espai Jove La Fontana i del Consell de la Joventut de Barcelona.

 Es demana:

• Tenir entre 20 i 30 anys.
• Formació relacionada amb l’especificitat del projecte. Estudis en relació a la gestió cultural, intervenció socioeducativa i/o treball amb joves.
• Experiència amb el treball en joves, en la dinamització comunitària i d’activitats socioculturals.
• Experiència en l’organització de concerts i projectes musicals. Coneixement dels circuïts musicals de la ciutat adreçats a les persones joves.
• Coneixements tècnics sobre el funcionament d’equips de so, instruments, backline, etc.
• Actitud proactiva, flexible i dinàmica.
• Disponibilitat i flexibilitat horària, subjectes a activitats i/o necessitats del projecte.
• Nivell alt de català escrit i parlat. Bona comunicació oral i escrita.
• Capacitat de comunicació i relació amb el públic.
• Coneixement de la realitat juvenil, capacitat de detecció d’interessos i necessitats dels joves.
• Experiència associativa en entitats juvenils de Barcelona.
• Coneixement del paquet Open Office, Google drive i correu electrònic.

Es valorarà:

• Coneixement de la dinàmica pròpia del teixit associatiu del districte de Gràcia.
• Capacitat d’iniciativa i treball en equip.
• Capacitat facilitadora per a provocar espais participatius i de treball comunitari.
• Coneixement dels serveis i equipaments adreçats a les persones joves de Barcelona i el seu funcionament.
• Coneixement i seguiment de les polítiques municipals de joventut.

S’ofereix:

• Incorporació 2 de setembre de 2019.
• Contracte indefinit, amb període de prova d’1 mes.
• Jornada de 30 hores setmanals.
• Horari: de dilluns a divendres de 17.00 a 22.30 i dissabtes tot el dia quinzenalment. Nits de cap de setmana segons programació musical de l’equipament.
• Sou brut anual de 17.016,72 euros (12 pagues).

Les candidatures s’han de presentar per correu electrònic adjuntant el currículum a la direcció seleccio@cjb.cat indicant a l’assumpte del missatge “Ref.DinaEJLF2019” i respondre el següent formulari (Important: no es tindran en compte les candidatures que no realitzin els dos passos).
La data límit per a la recepció de currículums: 14/07/2019 a les 23:59.

En motiu del dia Mundial del Medi Ambient inaugurem aquesta exposició per conèixer la Serra de Collserola quan s'amaga el sol.

Collserola és el Parc Natural que tenim a tocar de la ciutat, el pulmó de Barcelona, un indret natural proper que moltes deconeixem. Per això us proposem un viatge per conèixer els paisatges nocturns de la Serra, els animals que hi fan vida sota la llum de la lluna i les constal·lacions que podem observar des d'allà quan es fa de nit.

L'expo estarà al Punt InfoJOVE Gràcia del 5 al 21 de Juny, no us la perdeu!

L’ASSEMBLEA DE TREBALLADORES DEL CONSELL DE JOVENTUT DE BARCELONA SE SUMA A LA VAGA FEMINISTA DEL 8 DE MARÇ

Des de l’Assemblea de Treballadores del Consell de la Joventut de Barcelona (CJB) donem suport i ens sumem a la Vaga Feminista del 8 de març. En conseqüència, hem pres la decisió de fer un tancament liderat des de la pròpia assemblea, tant de l’equipament Espai Jove La Fontana com dels serveis i projectes que gestiona el CJB.

Encarem aquesta jornada reivindicativa com l’oportunitat per fer encara més visible la lluita feminista que duem a terme diàriament moltes de les treballadores. Aquesta lluita feminista té molts fronts, doncs són infinits els àmbits on tenen lloc les discriminacions, desigualtats i violències que vivim les dones pel simple fet de ser dones. I els espais juvenils, malauradament, no n’estan exempts.

Des del nostre lloc de treball intentem aportar una perspectiva de gènere i una metodologia/saber fer feminista i, tot i així, veiem com el sistema heteropatriarcal capitalista també opera, com succeeix a tots els àmbits de la societat, en el nostre dia a dia. Vivim i treballem en un sistema que ofega. Un sistema que vulnera els drets i les llibertats de més del 50% de la població mundial. Un sistema que, de fet, no pot funcionar sense aquesta vulneració de drets i llibertats.

Diem prou. I diem convençudes que cal tolerància zero amb les discriminacions que patim les dones. Ens sumem a la Vaga per denunciar la situació que vivim, les dobles i triples jornades que realitzem, les violències que patim -visibles i invisibles-, la poca valoració dels nostres espais i dels nostres sabers. Animem a la resta de professionals de la joventut i, en general, a totes les persones a sumar-se a la vaga i a entendre-la com una vaga de producció, de cures, de consum… Un dia en que, si les dones parem, el món s’atura.

Però la reivindicació no acaba el dia 8 de març, la lluita continua en el nostre dia a dia. És per això que les treballadores del CJB seguirem realitzant formacions, xerrades, tallers, etc., per seguir erradicant el masclisme. Seguirem conscienciant i conscienciant-nos i fent pedagogia sobre la importància de viure des de la perspectiva feminista, així com fent visibles les desigualtats i violències que vivim les dones de manera sistemàtica i invisibilitzada.

Ens veiem als carrers!

La vaga és el 8 de març, els feminismes i la lluita són i serancada dia!

Si després de fer un cop d'ull a la oferta hi esteu interessades, cal que feu el següent:

- Enviar CV a seleccio@cjb.cat indicant a l'assumpte del missatge “Ref.InfoPIJ2019”

- Respondre el següent formulari

IMPORTANT!! No es tindran en compte les candidatures que no realitzin els dos passos!

Data límit 24 de Febrer

Cada any des del 2013 l'Observatori Noctámbul@s realitza una investigació sobre la relació entre el consum de drogues i les violències sexuals en context d'oci nocturn.

Algunes de les dades que presenten són alarmants i demostren que encara queda molta feina per fer: 

- El 97% de les participants en l'estudi ha experimentat en l'últim any formes reiterades de violència verbal, perpetrades per homes, quan estaven de festa. 

- El 86% de les dones diuen haver hagut d'aguantar insistències sexuals en algún moment quan estaven de festa. 

- El 80% de les participants afirma haver patit tocaments no desitjats estant en contextos d'oci, i el 42% tocaments i forcejos.

- El 22% han patit una violació per part d'homes (el 5% de les enquestades agressions sexual amb força, el 17% agressions sexual sense força), el 0% per part de dones.

Està clar que cal que ens posem les piles, és responsabilitat de tots i totes lluitar contra la lacra del masclisme!

Podeu descarregar aquí els 5 informes elaborats fins ara per Noctámbul@s. 

La formació professional és un dels camins més ràpids per trobar feina. Per cinquè any consecutiu ha baixat el nombre de graduats d'FP que estan a l'atur.

L'estudi d'inserció laboral del Departament d'Educació i el Consell General de Cambres de Catalunya destaca que el 2018 va tancar amb una taxa d'atur juvenil a Catalunya –la que afecta els joves de 16 a 24 anys– de gairebé el 29%.

Una xifra gairebé tres vegades superior a l'atur entre els graduats d'FP, ja sigui de grau mitjà o superior.

Encapçalen els graus amb accés més ràpid als llocs de treball: fabricació mecànica, instal·lació i manteniment, i química.

De fet, abans que faci un any de l'obtenció del títol, un de cada dos graduats d'FP té feina, una xifra que fins i tot és superior en el cas dels que han cursat FP dual, és a dir, els estudis que combinen la formació a l'institut amb les pràctiques remunerades en una empresa.

El director de Formació Professional Inicial i Ensenyaments de Règim Especial de la Generalitat, Joan Lluís Espinós, ha afirmat que aquest comportament "no és puntual".

Espinós ha explicat que la Generalitat vol que augmentin les hores de pràctica dels alumnes que fan formació a centres de treball en els cicles, per la qual cosa estan "redissenyant" els currículums.

Ha dit que les hores de pràctica en la formació als centres de treball són 400, mentre que en els d'FP dual són unes 1.000, per la qual cosa volen augmentar les hores de pràctica en els primers perquè és "bona" la formació en l'empresa.

El president del Consell de Cambres de Comerç de Catalunya, Miquel Valls, ha ressaltat que el nombre d'empreses interessades a col·laborar amb l'FP "no para de créixer", i ha destacat la importància de l'FP en aspectes com la inserció laboral.

L'estudi analitza les dades d'inserció laboral de les persones graduades en FP en el curs 2016-17 en programes de formació i inserció, formació professional, ensenyaments esportius, ensenyaments d'arts plàstiques i disseny i ensenyaments artístics superiors.

L'anàlisi s'ha dut a terme d'acord amb una enquesta telefònica o telemàtica, feta entre gener i abril del 2018, set mesos després d'acabar els seus estudis, a 31.588 persones graduades el 2017.

L'estudi revela que del total de famílies professionals analitzades, les relacionades amb l'àmbit industrial són les que tenen un grau més alt d'inserció, sobretot la fabricació mecànica, amb una taxa d'inserció del 70,21% és la que aporta més alumnes al món laboral.

Dins d'aquesta família, instal·lació i manteniment registra una inserció del 66,71%, química del 64,91%, marítima pesquera del 64,71%, hostaleria i turisme del 61,31% i sanitat del 60,85%.

Font: 324

Aquestes jornades volen ser un espai de trobada per entendre el fenomen de la gentrificació, contextualitzar el marc legislatiu, reconèixer les dinàmiques i les transformacions en altres ciutats, informar i debatre sobre les eines necessàries i els recursos existents. I, sobretot, compartir les respostes, tant a nivell dels moviments socials com de les pròpies administracions, per cercar estratègies comunes de tots els agents implicats i donar respostes a aquest fenomen per poder guanyar els barris per a tot el veïnatge.

Hi haurà taules de debat i tallers de treball en grup sobre els cinc barris del Districte de Gràcia, on hi participaran associacions de veïns i veïnes, representants del teixit associatiu de Gràcia, professionals del món de l’urbanisme, de la sociologia i de l’habitatge, experts i expertes de Barcelona, Sabadell, París o Berlin i representants municipals. 

Divendres 30N a les 18h, dissabte 1D a partir de les 10:15h, ambdós a l'Espai Jove la Fontana.

No us ho perdeu!